揭秘市值超万亿美元的亚马逊，可复制的工作方法和管理原则。作者运用亚马逊“领导力准则14条”提供了经验和技巧，阐明了这些领导力准则如何有助于各个层级的决策，揭示了亚马逊公司文化的四大特征：客户至上、长期思维、渴望创新和运营卓越。亚马逊工作法具有奇妙的分形性：任何规模的公司都可从中受益！现在，它也可以成为你的工作法。

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